台灣永續能源研究基金會（TAISE）今舉辦「2024台灣永續行動獎」頒獎典禮，全球網通領導品牌D-Link友訊科技（股票代碼：2332）首度參加，即由「多管齊下 厚實網通力」產業人才培育計畫榮獲銀獎，以實踐永續發展目標（SDGs）的創新與影響力、及推動社會與環境責任的堅定承諾受到肯定。今由財務長陳宜代表受獎。

「台灣永續行動獎」旨在表彰台灣各企業、學校、醫院、非政府組織與政府單位在實踐各項SDGs的具體行動成果與卓越貢獻。D-Link友訊科技認為本次獲獎，不僅是對多年來在永續發展領域中辛勤耕耘的肯定，更是對未來持續推動永續發展的激勵。

自聯合國2015年發布17項SDGs以來，D-Link友訊科技一直致力於將這些目標融入經營方針與組織文化中。透過多元的創新策略與具體行動，D-Link友訊科技不僅在網通產品開發與技術創新上持續突破，更於環境保護、社會共融、經濟發展等三大面向設定主軸，計畫性推動一系列ESG專案，期能引發社會共鳴，發揮正向影響。

針對社會共融，D-Link友訊科技秉持以專業職能回饋社會，擴大企業與產業對社會的影響力；同時積極回應SDGs目標4「優質教育」，為不同階段、不同程度的利害關係人提供高品質的網通教育；並提倡在職人才終身學習，以達成人才永續，厚實組織人力資本，提升企業的永續經營競爭力。D-Link友訊科技創新建構「同心圓式網通資安教育網」，針對不同年齡層的學生及企業內/外部人才，實施多面向的教育訓練；如此一來，不僅可充分向外擴展產業職能，還能向內收斂為產業與企業育才，達到普及網通教育與塑造網通專業並重之效益。

D-Link友訊科技本次獲獎的「多管齊下 厚實網通力」專案，內容包含針對學童設計的網通資安小學堂、為高中/大學資通訊系所學生提供經驗分享與設備協助、與大學合作設置獎學金、對在職網通人才進行教育訓練、捐贈二手筆電予弱勢族群、以及關注偏鄉學子品格與教育而設置星光教室等。近三年投入資源共計近1,500萬元、企業內/外部投入人力超過550人次、受益人次超過1.5萬人次，為資源較為不足的偏遠地區或弱勢團體提供物資、人力和資訊等協助，以提升其教育品質、改善生活狀況，並紮根永續教育、為產業培育未來人才。

未來，D-Link友訊科技將持續善用企業資源，與利害關係人攜手推動更多創新的社會參與計畫，並積極擴大跨國企業的影響層面。期望能激發更多跨業合作，推動企業創新能量，提升永續競爭力，同時為社會創造更多正向價值，引導年輕世代走向美好未來。